pekerjaan detail |
|||||||||||||||||||||||||
Kesempatan Kerja: Admin Piutang dan Apoteker:PT. EFFATA FAJAR ANUGERAHDeskripsi:Admin Piutang dan Apoteker - PT. EFFATA FAJAR ANUGERAH
Admin Piutang dan ApotekerPT. EFFATA FAJAR ANUGERAHMin 1 year (Staff (non-management & non-manager)) Indonesia - Jawa Timur - Surabaya »• Pengembangan Karir »• Gaji Dan tunjangan »• Inovatif JOB DESCRIPTION» Kandidat harus memiliki setidaknya Diploma di bidang apapun.» Setidaknya memiliki 1 tahun pengalaman dalam bidang yang sesuai untuk posisi ini. » Kemampuan yang harus dimiliki: Berkompeten di bidangnya » Lebih disukai Pegawai (non-manajemen & non-manager) khusus dalam Clerical/Staf Admin atau setara. WORK LOCATIONAddressRungkut Asri barat I / 25. SurabayaCOMPANY SNAPSHOTAverage Processing TimeMore Than 2 WeeksIndustryGeneral & Wholesale TradingCompany Size1 - 50 EmployeesWorking HoursReg. hours, Mon-SatDress CodeBusiness (e.g. Shirts)BenefitsMedical, Miscellaneous allowanceSpoken LanguageBahasa IndonesiaCOMPANY OVERVIEWKami adalah sebuah perusahaan yang bergerak di bidang distribusi farmasi (obat jadi) yang berdomisili di kota Surabaya. Selama lebih dari satu dekade, PT. Effata Fajar Anugerah telah tumbuh dan berkembang menjalankan bisnis distribusi farmasi. Adapun customer-customer yang kami jangkau antara lain tersebar di Pulau Jawa, Sumatra, Kalimantan, Sulawesi, NTB, dan Bali, serta tidak menutup kemungkinan mengembangkan jangkauan ke daerah pelosok yakni, NTT, Maluku, dan sekitarnya.Saat ini kami sedang membutuhkan kandidat-kandidat unggul untuk bergabung dan berkembang bersama kami. WHY JOIN US?Kami menawarkan peluang kerja dan kesempatan berkarir yang sama untuk semua level jabatan, suasana kerja yang kondusif dan transparan, serta target kerja yang membuat Anda bisa memberikan kemampuan maksimal bagi perkembangan perusahaan. Kami juga memberikan kesempatan bagi setiap karyawan untuk meningkatkan kapasitas pribadinya sehingga mampu menjadi pengelola dan pemilik dari sebuah unit usaha secara mandiri.Keterampilan:
|
|||||||||||||||||||||||||